Могут ли открыть два больничных листа в данном случае

Я получаю лицензию на бытовую травму, находясь на больничном. Врачи одни и те же. Можно ли одновременно открыть еще один больничный лист?

Могу ли я в этом случае открыть две лицензии на заболевания?

Оформление двух и более больничных листов одновременно, конечно, не предусмотрено действующим законодательством. Однако во время лечения могут возникнуть другие причины для продления больничного листа, в том числе обострение или возникновение нового заболевания (в вашем случае — новой травмы).

Более подробную информацию о больничном листе и правилах его оформления вы можете найти здесь.

В ходе проверки, проведенной прокуратурой России в одном из министерств, были выявлены неоднократные случаи грубого нарушения порядка рассмотрения предложений, заявлений и жалоб граждан. Какая форма реагирования должна быть выбрана в данном случае?

Здравствуйте, в апреле я открыла счет в Альфа-банке на индивидуальное предпринимательство и мне предложили оплатить страховой взнос за 9 месяцев до 30 сентября в размере 21725 рублей. Могу ли я оплатить позже?

Частный дом был куплен 19 апреля 2024 года. У нас есть все необходимые документы, подтверждающие этот факт. Во время ремонта мы не жили в доме и не платили за электричество. Как только мы въехали в дом, мы пересчитали показания счетчика примерно на 9700, так как они измерялись в течение примерно одного месяца. Торговая компания, которая занималась поставками электроэнергии в наш дом, в течение трех месяцев не пересчитывала наш долг, несмотря на то что мы неоднократно ходили к ним в офис и предоставляли показания для перерасчета. Когда мое терпение иссякло и я стала с ними не соглашаться, мне пообещали в течение одного дня прислать на почту новый документ, подтверждающий оплату. Я поверил и дождался подтверждения. Они прислали мне его, что меня очень удивило, но когда я его открыл, то понял, что они уже насчитали меньше, но не ту сумму, которая мне была нужна. Я снова позвонил им и попросил сделать это еще раз, и они пообещали мне, что сделают это снова. Я ждал два дня, чтобы получить новые доказательства, и они прислали их мне, но доказательства показывают, что сумма была вручную скорректирована программой! Когда я сканирую QR-код, банк показывает старую сумму! Такой вопрос: можно ли наказать компанию и ее сотрудников за подделку документов? К чему можно прибегнуть?

Здравствуйте у меня такая ситуация я работаю в больнице медсестрой я ухожу домой 2 дня в день и ночь. Но моему ребенку 3 года поэтому когда я хочу оставить его на ночь не с кем оставить. Я могу предложить 5 дней на работе .

Доброе утро. Я. По договору я арендую помещение для дальнейшего оказания гостиничных услуг. Хочу оформить патент на оказание этих услуг. У патента есть ограничения. Площадь помещения не должна превышать 150 квадратных метров. В агентство приходят два договора аренды по одному и тому же адресу, но на разных этажах. Площадь каждого договора составляет 140 кв. м или. 1. могу ли я подать заявку на два патента на гостиничные услуги, так как есть два договора аренды? 2. В договорах аренды указаны конкретные номера. Общественные помещения не указаны. Правильно ли это? Не вызывает ли у меня вопросов орган управления?

Когда такое может быть

Дублирование больничных листов может происходить по разным причинам. Например.

Ситуация	Рисунок.
Два больничных листа одновременно	Например, если сотрудник находится в отпуске по болезни в связи с производственной травмой, но при этом простудился, это означает, что у него два больничных листа в одно и то же время.
Два больничных листа подряд	Если женщина ухаживает за больным родственником-родителем и заболевает, находясь на больничном, она получает два больничных листа подряд для себя.
Разные врачи в одно и то же время.	В этом случае можно рассмотреть первый пример. Если сотрудник находится на больничном по причине травмы (бытовой травмы) или операции — он получает больничный по травматизму, а затем по простуде, то больничный лист выдает врач общей практики.
Определенные периоды времени	Если условия документа полностью совпадают, то пособие по оплате оформляется только на одного из них
ребенку и себе одновременно.	Одновременно в вирусный период, если мать и ребенок переболели ОРВИ или гриппом
Если работник является частью трудового коллектива	Согласно новым правилам, работник имеет право на получение оплаты за временную нетрудоспособность на всех рабочих местах, если он работает по совместительству.
За двоих детей одновременно	Согласно правилам заполнения предварительного отчета, больничный лист выдается на двух детей одновременно, так как они могут быть зарегистрированы в одной графе.
Разные болезни одновременно	Если один из таких случаев может иметь место, но эти больничные листы пересекаются, пусть и не полностью, первый больничный лист должен быть оплачен полностью, а второй — с самого начала. Работодатель.
Болезнь.	Если существующий больничный лист продлевается, поскольку врач пришел к выводу, что пациент все еще не может выполнять свои обязанности, оплата производится в полном объеме за весь период.

Как рассчитать два больничных листа одновременно

При расчете двух больничных листов, которые приносит работник, необходимо учитывать ряд моментов, таких как покрытие и последовательность. Если речь идет о покрытии периода, то расчеты производятся следующим образом

Работник уходит в отпуск по уходу за больным ребенком на 10 дней и начинает болеть на пятый день болезни ребенка. Доход за последние два года составляет 700 000 рублей, страховой стаж работника — 9 лет. Бухгалтеру необходимо произвести следующие расчеты

Если периоды чередуются, например, если сотрудница находится в декретном отпуске и приносит второй листок нетрудоспособности за работу, которая началась на следующий день после закрытия первого периода, то расчет больничного листа завершен. Нужно ли рассчитывать его в целом?

Два БЛ после увольнения

Даже если работник заболел на 30-й день после увольнения, пособие по нетрудоспособности должно быть выплачено бывшему сотруднику, и выплаты производятся в размере 60 %, независимо от продолжительности стажа, в соответствии со статьей 5 Федерального закона № 255. 255.

В большинстве случаев для получения больничного листа работник должен своевременно обратиться к предыдущему работодателю в течение шести месяцев и подтвердить отсутствие нового больничного на работе, паспорт для идентификации личности и трудовую книжку.

Работодатель должен уведомить ФСС в течение 10 дней. От этого будет зависеть оплата больничного по всем больничным листам. Это выгодно для работника.

Болезнь может наступить в период, непредвиденный для самого работника или для его родственников-родителей. В любом случае, согласно Трудовому кодексу РФ, он имеет право на государственную помощь и материальную поддержку на этот период. Однако в то же время работник должен иметь соответствующий страховой полис. Кроме того, необходимо провести процесс выдачи листа и учесть появившиеся оттенки бессилия для работы.

В этом видео юрист рассказывает о том, как рассчитывается размер пособия по временной импотенции в разных случаях.

Вам понравилась эта статья? Поделитесь ею с друзьями в социальных сетях и подпишитесь на обновления сайта в «Контакте», «Одноклассниках», Facebook и Twitter.

Может ли сотрудник в один период предоставить 2 больничных листа?

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается работникам в качестве гарантии утраченного вознаграждения во время болезни, поэтому пособия не могут быть выплачены дважды за один и тот же период. Поэтому за один и тот же период должно быть выплачено только одно из двух пособий по больничному листу.

Кроме того, при расчете пособия не учитывается продолжительность освобождения работника от работы (ст. 1, § 1, ст. 9 закона от 29. 12. 2006 № 255-ФЗ). Это означает, что если на дату выдачи более позднего больничного листа работник уже был освобожден от работы на основании более раннего больничного листа, то оснований для выплаты пособия на основании более позднего больничного листа нет. Поэтому в случаях, когда освобождение от работы по двум больничным листам совпадает, оплате подлежит только более ранний больничный лист. В более поздних бюллетенях оплачивайте только те дни, которые не совпадают с более ранним больничным.

Подробнее читайте в документации к системе управления персоналом:

1. ответ: если работнику приходится оплачивать два больничных листа по двум разным страховым случаям в один и тот же день (собственная временная нетрудоспособность и уход за больным ребенком). При этом периоды нетрудоспособности на основании больничных листов совпадают.

Нина Ковязина, заместитель директора департамента медицинского образования и медицинской политики Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Закон № 255-ФЗ от 29 декабря 2006 года не предусматривает возможности оплаты больничного листа в один и тот же день.

Кроме того, при расчете пособия не учитывается продолжительность освобождения работника от работы (ст. 1, § 1, ст. 9 закона от 29. 12. 2006 № 255-ФЗ). Это означает, что если на дату выдачи более позднего больничного листа работник уже был освобожден от работы на основании более раннего больничного листа, то оснований для выплаты пособия на основании более позднего больничного листа нет. Поэтому в случаях, когда освобождение от работы по двум больничным листам совпадает, оплате подлежит только более ранний больничный лист. В более поздних бюллетенях оплачивайте только те дни, которые не совпадают с более ранним больничным.

Примеры решений об отказе от работы для расчета оплаты больничного

Е.В. Иванова, секретарь компании, заболела 11 февраля. Ей был выдан листок нетрудоспособности на период с 11 по 17 февраля (семь календарных дней). Во время болезни Ивановой (15 февраля) она заболела. Листок нетрудоспособности был выдан с 15 по 25 февраля (11 календарных дней). Трудоспособность в двух разных страховых случаях не совпадает (15, 16 и 17 февраля), оплачивается второй листок нетрудоспособности, а определение периода нетрудоспособности в последнее время не учитывается.

Иванова получает пособие в течение 15 календарных дней (по разным страховкам).

©Материал КСС «Система Кадры» Служба персонала готовые решения www. 1kadry. ru Дата копирования: 18. 10. 2021

С уважением, желаю Вам приятной работы, Екатерина Зайцева,

Можно ли открыть два больничных одновременно

Больничный лист — это документ, подтверждающий временную нетрудоспособность сотрудника по причине болезни или травмы. В таких случаях работник должен обратиться в медицинское учреждение, чтобы получить этот документ. Но что делать, если у сотрудника проблемы со здоровьем, которые требуют длительного отсутствия на работе?

Согласно действующему законодательству, одновременное использование большого количества больничных листов запрещено. Больничный лист всегда приравнивается к причине нетрудоспособности. Если временная нетрудоспособность должна быть продлена, сотрудник должен обратиться к своему врачу, чтобы тот обновил его политику и выдал продолжение больничного листа.

Важно отметить, что работодатель имеет право контролировать законность оформления больничного листа, включая официальный план и подпись врача. В случае обнаружения мошенничества или подозрений в подделке документов работодатель имеет право принять соответствующие меры, вплоть до увольнения сотрудника без выплаты пособия.

Открытие двух больничных одновременно: возможно ли?